Formation et évolution du groupe

Le Groupe ENTREMONT ALLIANCE s’appuie sur une logique de formation pluriannuelle qui, au-delà de l’expertise technique inhérente à nos métiers, favorise la construction de projets et de parcours professionnels. Cette logique est désormais portée par une démarche de gestion prévisionnelle des emplois et compétences qui offre aux salariés la possibilité de saisir les opportunités d’évolution et de mobilité, d’acquérir les compétences nécessaires à l’évolution de nos produits et de nos marchés.